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7月23日，馳宏鍺業(yè)以“科技賦能創(chuàng)實效，全員創(chuàng)新謀發(fā)展”為主題舉辦工程師創(chuàng)新論壇，邀請了馳宏鋅鍺冶煉事業(yè)部、科技與信息化部、馳宏綜合利用、新材料廠相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員以及西南銅業(yè)特邀嘉賓到會進(jìn)行交流。會議由馳宏鋅鍺副總經(jīng)理，馳宏鍺業(yè)董事長、黨支部書記戴興征主持，馳宏鍺業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門（中心）負(fù)責(zé)人、五級工程師、各阿米巴巴長、職能人員共計50余人參加會議。
參會人員圍繞主題進(jìn)行匯報交流，以科技創(chuàng)新為導(dǎo)向，從單位重點科技項目推進(jìn)情況、重點研發(fā)方向、提質(zhì)增效、產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展、市場拓展、安全環(huán)保等多方面進(jìn)行深入探討，
并明確了下一步工作措施：一是科技創(chuàng)新發(fā)展方向?qū)⒔Y(jié)合中鋁“631”科技部署要求，夯實科研基礎(chǔ)，聚焦生產(chǎn)經(jīng)營實際問題，加大科技研發(fā)成果轉(zhuǎn)化力度。二是以市場為導(dǎo)向，在全面導(dǎo)入阿米巴經(jīng)營管理取得顯著成效的基礎(chǔ)上，聚焦主責(zé)主線，推動生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)向好發(fā)展。三是牢牢把握以黨建引領(lǐng)為抓手，針對重點難點問題，營造全員創(chuàng)新氛圍，發(fā)揮集體智慧，加強(qiáng)原創(chuàng)技術(shù)策源地建設(shè)。四是強(qiáng)化安全生產(chǎn)與科技創(chuàng)新互融互促，加快提升馳宏鍺業(yè)新質(zhì)生產(chǎn)力，共同打造馳宏鍺業(yè)高純高值化發(fā)展科技之路。
會議要求，一要堅持問題導(dǎo)向找課題，轉(zhuǎn)變思維模式，敢于挑戰(zhàn)現(xiàn)狀；敢于否定，打破存在即合理的局限思維；走出舒適區(qū)，設(shè)定高目標(biāo)，挑戰(zhàn)不可能。二要充分理解成功方程式：人生工作結(jié)果=思維方式×能力×熱情的內(nèi)涵要求，激發(fā)內(nèi)生動力，爭做自燃型的員工，為公司更好向上發(fā)展貢獻(xiàn)力量。三要科技創(chuàng)新要結(jié)合馳宏鍺業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際，結(jié)合阿米巴經(jīng)營管理，走出“阿米巴+科技創(chuàng)新”發(fā)展模式。四要緊扣鍺、鋅、鎘、銦、鉍等金屬材料在化合物半導(dǎo)體應(yīng)用領(lǐng)域的重要需求，在高純、超純、超高純金屬制備技術(shù)方面持續(xù)發(fā)力，締造“中國純度”。（陳曉玲、陳俊肖）
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